«Я йшла навчатися для структурування знань і, щоб краще зрозуміти свою роль та її вплив на зміни в компанії. На момент прийняття рішення про участь у програмі, я мала лише семимісячний досвід роботи на позиції керівника відділу персоналу. Програма Школи абсолютно виправдала мої очікування. Я отримала багато інструментів, які одразу могла впроваджувати в компанії. Після LvBS для мене HR – це не просто функція підтримки, HR має розуміти суть бізнесу, має вміти спрогнозувати зміни, правильно вибудувати процеси на кожному етапі, і важливо при цьому, щоб працівники були задоволені, і компанія досягала своїх цілей».
Міжнародні партнерства
Партнери-донори
Українські партнерства
