Львівська бізнес-школа УКУ запрошує 1 червня на HR Friday в Івано-Франківську на тему «Підбір персоналу. Як уникнути фейлів?». Говоритимемо з Андрієм Стрехалюком, експертом з пошуку та підбору талантів на топові та критичні для бізнесу позиції (executive search, talent acquisition) в Україні та за кордоном.
Дізнаємося про:
- основні помилки, які найчастіше роблять компанії і менеджери, коли підбирають персонал
- світогляд, що призводить до цих помилок
- чим нехтують та на чому не акцентують увагу і як дорого обходиться така недбалість
- роль відділу рекрутменту у компанії і як це впливає на загальний успіх бізнесу
- основні шляхи покращення ситуації та росту бізнесу через правильний процес відбору
Коли: 1 червня о 18:30
Де: Промприлад. Реновація, конференц-зал, вул. Сахарова 23, Івано-Франківськ.
Вартість участі у події: до 25.05 – 150 грн., після 25.05 – 200 грн.
[register-button token=’34457d9c-9662-4f1a-9c24-cfc36e627354′ title=’Зареєструватись’]
Кількість місць обмежена. Для учасниць та випускниць програм MA in Human Resources and Organization Development та «HRM у бізнесі» участь безкоштовна.
Контактна особа: Христина Дольна, kdolna@lvbs.com.ua, (098) 350 35 56.
Андрій Стрехалюк. Викладач програми «HRM у бізнесі» Львівської бізнес-школи УКУ,.Фахівець з понад десятилітнім досвідом в українських (ЦІМ «Почерк», Студія «1+1») та міжнародних (Amrop Executive Search, DuPont, Mondelez International) компаніях в індустріях FMCG, агробізнесу, телекомунікації, новітніх технологій та сфері послуг (executive search, PR, тренінги). Спеціалізацією Андрія є пошук та підбір талантів на топові та критичні для бізнесу позиції (executive search, talent acquisition) в Україні та за кордоном (СНД, Центральна та Східна Європа, регіон Європа, Близький Схід та Африка тощо). Андрій має досвід побудови та розвитку фуннції з пошуку та підбору персоналу на регіональному рівні (Mondelez International, DuPont), та успішний досвід реалізації регіональних і глобальних проектів, спрямованих на трансформацію та покращення HR-процесів. Окрім цього він здійснює HR-консультування та проводить тренінги у напрямках рекрутмент та розвиток кар’єри.
