Повертаємося до вас з подіями HR-напряму! Львівська бізнес-школа УКУ (LvBS) та магістерська програма МА in Human Resources & Organization Development запрошують на HR Friday: Рекрутинговий маркетинг. Інструменти, що працюють з Анною Великоіваненко, Labor Markets Marketing Director у DataArt. Подія проходитиме в онлайн-форматі.
Знаходити та боротися за найкращих талантів на ринку праці стає дедалі більшим викликом для роботодавця. З метою привабити необхідні таланти, компанії можуть використовувати різні інструменти та розвивати різні напрямки, і один з них – рекрутинговий маркетинг.
На зустрічі дізнаємось:
- Рекрутинговий маркетинг – що це? І як він пов’язаний з брендом роботодавця?
- Що можна просувати за допомогою рекрутингового маркетингу та через які канали?
- Інструменти та приклади використання
Для кого:
— Employer Brand менеджерів;
— HR/PR менеджерів;
— рекрутерів;
Мова зустрічі: українська з використанням англомовної презентації.
Кому це не потрібно? Власникам малих бізнесів, початківцям, які лише починають думати в цьому напрямку.
Коли: 2 листопада, 18:30
Місце проведення: Козельницька, 2а, 305 ауд.
У зв’язку з карантинними обмеженнями, подія проходитиме виключно в онлайн-форматі
Вартість участі в онлайн-форматі 200 грн. (Частина коштів буде переведена Притулку для тварин) /Посилання на зустріч ми надішлемо вам листом за годину до події на електронну скриньку, яку ви вказали при реєстрації.
[register-button token=’6166e333-2297cff3-7cfc-41417fa256b7′ class=’btn-orange’ title=’Зареєструватись на online‘]
* Для випускників та учасників програм MA in Human Resources and Organization Development та «HRM у бізнесі» участь у події безкоштовна.
Контактна особа: Наталя Кричківська, nkrychkivska@lvbs.com.ua
Анна Великоіваненко: Marketing Director у DataArt. Має понад 13 років досвіду у бренд-менеджменті. 8 років розвивала FMCG бренди в Україні: LEGO, Snickers. M&M’s, Jameson, Olmeca. Станом на сьогодні займає позицію Labor Markets Marketing Director у компанії DataArt, де відповідає за маркетинг та комунікації на восьми ринках праці. Основні напрямки роботи: глобальна ціннісна пропозиція роботодавця та локалізація, дослідження, брендинг, креатив, бюджетування, операційне лідерство команди з 65 фахівців по всьому світу. DataArt два роки поспіль виграє та потрапляє до short lists престижних премій бренду роботодавця у Польщі, Україні, Польщі, Болгарії, Аргентині та РФ.
