«Управління персоналом: дієві інструменти» – онлайн-курс для тих, хто прагне побудувати ефективну команду. Разом з Марією Кот та Олександрою Альхімович підбили підсумки останнього набору. Як відбувається навчання та чому не варто пропустити старт курсу, розказуємо далі.
«Таланти – є основою для розвитку будь-якої компанії. Навіть війна в Україні довела, що від людей залежить майже все. Але всі ми зараз переживаємо безпрецедентні зміни, які торкнулися й управлінської сфери», – ділиться Олександра Альхімович, VP People and Environment в Miratech, викладачка Бізнес-школи УКУ.
Головна мета онлайн-курсу – навчити учасників формувати результативну команду, оцінювати ефективність та підвищувати продуктивність працівників, попри виклики, з якими ми стикаємося кожного дня.
Ми поспілкувалися із Марією Кот та Олександрою Альхімович, викладачками онлайн курсу. Поговорили про результати попереднього набору та те, чому цей курс є актуальним зараз та як навички ефективного управління можуть вплинути на ваш бізнес.
Про курс
«Сьогодні дуже важливо ефективно та цілеспрямовано комунікувати з персоналом, навчати та допомагати впроваджувати зміни, створювати культуру безперервного навчання та обмін досвідом. Людяність та довіра є ключовими цінностями сучасного українського менеджера», – зауважує Олександра Альхімович.
Чому курс «Управління персоналом: дієві інструменти» актуальний саме зараз?
«Окрім класичних функцій менеджера, такі як: планування, організація та контроль, все більше виникає потреба саме в питаннях взаємодії з персоналом.
- Як утримати ефективність команди під час постійного впливу негативних факторів?
- Як підтримувати та допомогти адаптації, фахівцям, які переїхали з різних причин?
- Яким чином розвивати життєстійкість?
Тому питання, з якими зараз зустрічаються лінійні менеджери та керівники в контексті управління персоналом, є важливими та актуальними. Бо саме від наших команд залежить те, як бізнес та інші організації витримають та здолають тяжкі виклики», – Олександра Альхімович, викладачка онлайн-курсу.
Переваги онлайн-навчання
«Умови під час COVID-19 навчили нас працювати та навчатись онлайн. І, можливо, це нам допомогло, адаптуватись під те середовище, в якому ми знаходимось зараз. Отже, формат онлайн навчання дає нам гнучкість, здатність самостійно приймати рішення коли саме зручно проходити модулі, можливість мінімально залежати від вимкнення світла», – зазначає Марія Кот, викладачка онлайн курсу.
Проходити курс учасники можуть з будь-якого комфортного місця, головним залишається лише бажання навчатись. Сумніваєтесь? Тоді ділимось нашою статистикою нижче.
Як проходило навчання?
Протягом курсу учасники разом з викладачами:
- поговорили про роль менеджера в реалізації технік та інструментів управління персоналом;
- навчились проводити діагностику виявлення проблем в команді та знаходити шляхи їх вирішення;
- дізнались підходи побудови ефективних команд;
- навчились ефективно делегувати робочі завдання;
- зрозуміли, як правильно ставити цілі та розподіляти задачі;
- дізнались як правильно структурувати HR процеси в умовах війни.
Відгуки учасників
«У курсі сподобались практичні зайняття, робила все на основі своєї команди і отримала одразу результати та виявила проблемні місця», – Антоніна Коляда, керівник відділу продажу у ТОВ “Центр Швейного Обладнання”.
«Будь-який пошук в собі, в своїх уміннях – це те, що ми можемо робити тут і зараз. Це те, що може дати нам сили думати про завтра. Враховуючи, що лекції можна слухати в своєму темпі – курс дуже своєчасний, зручний та доречний», – Олена Нойнець, керівниця у Волонтерській групі.
«Не думала, що отримаю таку масу задоволення і багаж знань, які зараз активно використовуватиму в роботі», – Юлія Гула, бухгалтер у Львівському обласному центрі екстреної медичної допомоги та медицини катастроф.
Бажаєте доєднатись до навчання?
Залишайте свої контактні дані в нас на сайті та дізнавайтесь новини про початок онлайн-курсу «Управління персоналом: дієві інструменти» першими: https://lvbs.top/mvm
